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八十、保障事件於何種情形下,保訓會不予處理?

為避免公務人員濫訴、濫控之情事發生,自應加以過濾,以維持保障事件處理或決定之品質及減輕機關之負荷。故保障法於第七十三條規定復審事件不予處理之情形,其規定依同法第八十四條規定,於申訴、再申訴亦準用之:

(一)無具體之事實內容者。所稱「具體之事實內容」,於復審事件必須公務人員對於原處分機關所為之行政處分,如認已改變公務人員身分,或對公務人員權利已有重大影響,或其他公法上財產請求權已遭受侵害,有具體事證者;於再申訴事件,係公務人員認為機關長官或主管所為之管理措施或有關工作條件之處置,對其權益產生直接或間接之影響,並有具體事證者而言。如僅空言指摘某一機關工作風氣敗壞或長官之領導作風官僚等,即非為具體之事實內容;又如機關於抽象性法規之規定及所為釋示,非針對公務人員個人有具體之行政處分或管理行為者,亦屬無具體事實內容。

(二)未具真實姓名、服務機關或住所者。提起復審或再申訴如未具真實姓名、服務機關及住所,則無從確知復審或再申訴提起之當事人或其服務機關及住所,保訓會無從作成復審或再申訴之決定,亦無從為書狀之送達,故屬不予處理之事由。